Никто не рассказал заранее, что можно взять отпуск перед декретом и получить за него компенсацию, или что декрет можно делить между родителями. Узнала случайно от юриста по трудовому праву. Кто ещё сталкивался с тем, что работодатель “забывает” рассказать о правах?
